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所在学校:广东财经大学
宣讲地点:实验楼209
点击人次:3973
深圳市同心思纬频谱技术有限公司成立于2006年,从事高科技健康产业,集科研、生产、实体销售及电子商务为一体的实业有限公司。
2010年10月成立集团,旗下全国有16家子公司、紫巢蜂胶工厂、嵩晟电子科技公司及积土电子商务有限公司,现在全国有400多家自营专卖店。近年来公司及产品获得多项荣誉:
2013年荣获“广东省保健行业协会副会长”、”中国保健协会理事单位“;
2013年及2014年被3.15协会评为“守合同、守信用“企业;
2014年北京“中国国际健康服务业博览会”荣获科技创新奖及两项金奖;
2015年中国防癌抗癌协会会员单位;
2016年成立吉途旅游公司,开发温泉休闲度假山庄,现筹备上市中,预计2019年上市。
深圳子公司现已拥有69家自营专卖店,因公司不断发展和扩大,2017年在深圳预计要开到200家实体店,现诚聘以下人才加盟。
一、 大区经理助理(9人)(提供住宿)
1、男/女不限,大专以上学历,年龄24-28岁;
2、男1.7米以上,女1.58米以上,形象良好,性格开朗,善于沟通,责任心强;
3、熟悉电脑,学习及领悟能力强,有强烈的上进心;
4、工作内容:协助大区经理管理好区域各专卖店,开展好区域各类型活动及团队建设。
待遇:月薪5000-10000元以上。
二、 储备店长(15人)(提供住宿)
1、男/女不限,大专上学历,年龄20-29岁。;
2、能吃苦、善沟通、形象良好,责任心强;
3、性格开朗,有强烈的上进心,学习力强,有一定的管理能力;
4、协助店长管理专卖店(销售和管理方面),专人指导学习专卖店管理和销售工作, 6-8个月有机会晋升为专卖店店长。
5、该岗位有专人的培训和指导,快速的上升空间和平台。
待遇:月薪4500-6500元。(年薪10万以上)
晋升发展:
储备店长——店长——区域督导——总经理
薪酬福利
一、 无责任底薪+高提成+专卖店股份奖励+公司股份奖励+旅游奖励
二、带薪培训、阶梯式人才培养体系及外请老师培训;
三、公平的职业晋升机制、快速的事业发展平台
四、购买社保、医保、提供住宿、交通补助、电话补助;
五、优秀员工旅游奖励、拥有获得公司股份奖励、在职股的机会;
六、月度/季度员工集体活动;
七、节假日及员工生日礼品问侯。
八、15天左右带薪年假。
工作地点:深圳各区都有实体店
联系电话:0755-2556 3031 / 138 2884 9080 黄经理;
微信号码:138 2884 9080(微信电话同号)
QQ:627840748 QQ邮箱:
公司地址:深圳市福田区梅林路与中康路交汇处理想时代大厦14楼A单元
地 铁: 龙华4号线,上梅林A出口,正对面黑色大楼
公交站台:上梅林公交总站
10人
岗位职责:
1、协助大区经理管理好区域各专卖店,指导工作,检查和监督各专卖店实际的工作开展情况。
2、开展好区域各类型活动及团队建设。
3、协助大区经理做好数据分析。
1、男女不限,大专以上学历,年龄24-28岁;
2、男1.7米以上,女1.58米以上,形象良好,性格开朗,善于沟通,责任心强;
3、熟悉电脑,学习及领悟能力强,有强烈的上进心。
待遇:月薪5000-10000元以上。
晋升发展:
大区助理——经理——大区经理——总经理
1、 无责任底薪、高提成、专卖店股份奖励、公司股份奖励、旅游奖励;
2、带薪培训、阶梯式人才培养体系及外请老师培训;
3、公平的职业晋升机制、快速的事业发展平台;
4、购买社保、医保、提供住宿、交通补助、电话补助;
5、优秀员工旅游奖励、拥有获得公司股份奖励、在职股的机会;
6、月度、季度员工集体活动;
7、节假日及员工生日礼品问侯。
8、15天左右带薪年假。
15人
岗位职责:
1、协助店长管理专卖店,学习专卖店的管理方法和销售流程;
2、专人指导学习, 6-8个月有机会晋升为专卖店店长。
1、男/女不限,大专上学历,年龄20-29岁。;
2、能吃苦、善沟通、形象良好,责任心强;
3、性格开朗,有强烈的上进心,学习力强,有一定的管理能力;
待遇:月薪4500-6500元。(年薪10万以上)
晋升发展:
储备店长——店长——大区经理——总经理
1、 无责任底薪+高提成+专卖店股份奖励+公司股份奖励+旅游奖励;
2、带薪培训、阶梯式人才培养体系及外请老师培训;
3、公平的职业晋升机制、快速的事业发展平台;
4、购买社保、医保、提供住宿、交通补助、电话补助;
5、优秀员工旅游奖励、拥有获得公司股份奖励、在职股的机会;
6、月度、季度员工集体活动;
7、节假日及员工生日礼品问侯。
8、15天左右带薪年假。
深圳市同心思纬频谱技术有限公司
领域:批发和零售业
规模:500-1000人
地址:深圳市罗湖区松园路茂源大厦1018
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