招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报
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人力资源岗
发布时间:2025年4月3日
点击人次:894
岗位职责:
招聘与配置
负责招聘需求分析、渠道维护及招聘策略制定,包括一线基层或业务部门用工保障;
独立完成面试筛选、评估及人才库建设,优化招聘流程以提高效率。
员工关系与培训
参与员工活动策划、满意度调研及劳动关系管理
;
协助制定并实施培训计划,支持业务部门人力资源需求
。
基础人事工作
负责薪资核算、人事档案管理及考勤统计;
协助完善人力资源政策、流程及制度,推动跨部门协作
。
岗位要求:
1、沟通能力强,抗压能力佳,适应轮岗及基层工作
2、逻辑清晰,具备商业洞察力及团队协作意识
3、熟练使用办公软件(Excel数据处理、PPT制作),具备数据分析能力
4、有招聘、培训或酒店/服务业实习经验者优先
5、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、统计学等相关专业优先
;
6、2025-2026应届毕业生。
投递说明:
网申--宣讲--校招
其他描述:
定制化培养、资深专家带教、高潜力薪酬汇报、扁平化管理
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领域:批发和零售业
规模:150-500人
地址:广州市天河区黄埔大道西163号803室(仅限办公)(不可作厂房使用)
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